Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 13/08/2023.
Funciones
MISIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO: - Elaboración, cotización, gestión, coordinación y ejecución de contratos de mantenimiento, trabajos de correctivo y pequeñas obras de climatización, refrigeración, calor, fluidos y similares en el ámbito industrial de la cartera de clientes asignada. - Gestión económica de la cartera de clientes y de los operarios a cargo con el objetivo de obtener un resultado y niveles de producción establecidos solicitando al responsable de departamento o a dirección los cambios necesarios para lograr el objetivo. - Consolidación de una cartera de clientes rentable, sólida y vinculada a la empresa. FUNCIONES: Gestión de cartera de clientes asignada. ? Visitar a clientes para conocer sus necesidades de mantenimiento o aumentar la cartera. ? Elaborar ofertas técnico - económicas de mantenimiento preventivo, correctivo y pequeñas obras y mejoras. ? Seguimiento y negociación de las ofertas. ? Estudiar los contratos de mantenimiento con clientes, aceptar o rechazar su clausulado, aplicar sus condiciones y defender la posición de la empresa ante terceros. ? Elaboración del planning de mantenimiento, listas de comprobación. ? Planificación del personal de producción, subcontratas y otros oficios. ? Gestión de la documentación CAE y EPIs. ? Negociación con proveedores y realización de pedidos de materiales y repuestos. ? Visitas a los trabajos y control de los mismos en cuanto a calidad, acabados, limpieza, tiempos, seguridad, etc. ? Revisión del trabajo de los subordinados e instrumentación de órdenes de trabajo y de cumplimiento. ? Reuniones con el cliente. ? Control de la producción de los trabajos y de sus resultados económicos. ? Realizar valoraciones económicas de partes de trabajo, las Certificaciones y obtener el visto bueno del cliente. ? Atención de reclamaciones Post-venta. ? Valoración económica de la cartera de clientes ligada a la obtención de resultados con cada cliente y traslado a ingeniería o dirección de las acciones que corresponda. ? Gestión de RRHH referente a su personal subordinado incluyendo, solicitudes de ascenso, mejoras o sanciones por incumplimiento.
Requisitos
Imprescindible: - Tener en cuenta que en ocasiones hay que desplazarse a clientes u obras a otras zonas de España (Castilla y León y Navarra). - Ser una persona dinámica, proactiva, resolutiva, con resilencia, con capacidad de gestión de equipos y relación con proveedores y clientes, - Tener mínimo 5 años de experiencia en puesto similar. Preferiblemente en el ámbito industrial. COMPETENCIAS GENERALES: Enfoque global y estrategia orientada a resultados. ? Capacidad de aceptar responsabilidades y buscar soluciones. ? Fortaleza ante la presión y la urgencia. ? Capacidad de mando, organización y gestión de equipos. ? Capacidad de comunicación hacia clientes, proveedores, compañeros y trabajo en equipo. ? Empatía y equitatividad con el resto del equipo. ? Orientación y conocimiento del mercado industrial donde se desarrolla la actividad de la empresa. ? Dominio de la informática, paquete Office, internet, Windows, certificados electrónicos y firma Electrónica COMPETENCIAS TÉCNICAS: Ciclo Formativo Grado Superior, Ingeniero de organización o similar ? Normativas: RITE, RSIF, CTE, AP, RBT, GAS, PRODUCTOS PETROLIFEROS, CONTRAINCENDIOS. ? Mantenimiento de equipos térmicos y de instalaciones. ? Termodinámica. ? Fluidos. ? Electricidad y control. ? Refrigeración. ? Energías primarias (Gas, productos petrolíferos). ? Excel avanzado. ? ERPs, CRMs. ? Análisis de costes y resultados. COMPETENCIAS DE INTERÉS: ? Automatización e I4.0 ? NH3, CO2 OTROS REQUERIMIENTOS: ? Carnet de conducir en vigor. ? Ciclo Formativo Grado Superior, preferiblemente ingeniería mecánica o de organización. ? Experiencia mínima de 5 años o demostración de aptitudes suficientes.
Se ofrece
SE OFRECE: - Salario acorde al puesto (Entre 30.000 y 45.000€/brutos años en función de su valía) - Variable sobre logros obtenidos. - Puesto de trabajo estable. - Pertenecer a una empresa referente en el sector en actual expansión.